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强生营销策略权威发布_湖南叁生源营销策划有限公司(2024年12月精准访谈)

内容来源：魏巍之巅所属栏目：观点更新日期：2024-12-03

强生营销策略

留学生必看！外企这些岗位不限专业最近总有留学生们问我，他们的专业能不能去外企？有没有合适的岗位？今天我就来给大家盘点一波不限专业的外企岗位，赶紧收藏起来，打破信息差，抢先一步！市场部 𐟓ˆ 市场部可是企业的核心部门之一，负责市场调研、品牌推广、产品定位以及营销策略制定。简单来说，就是确保你的产品和服务在市场上能有竞争力。这个岗位对专业要求不高，更多看重的是你的能力和兴趣。薪资待遇：应届生月薪大概1.6万（品牌管理岗）代表公司：宝洁、欧莱雅、雀巢、强生、雅诗兰黛、联合利华…… 管培生 𐟌𑊧Ÿ𙧔Ÿ是企业为了培养未来管理者而设立的校招岗位。通常企业会让管培生轮岗工作1-3年，以迅速熟悉公司业务，成为合格的管理者。这个岗位对专业要求也不高，更看重的是你的潜力和适应能力。薪资待遇：应届生月薪大概2.2万（百事中国产品管培生）代表公司：百事中国、宝洁、欧莱雅、玛氏、沃尔玛、可口可乐、Shopee…… 电商运营 𐟛’ 电商运营主要负责管理电子商务平台上的产品运营，包括产品上架、促销策略制定、订单处理等，以提升销售业绩和用户满意度。这个岗位对专业要求也不高，更多看重的是你的电商运营经验和能力。薪资待遇：应届生月薪大概1.6万（蓝月亮电商运营管培生）代表公司：安踏、贝泰妮、亚马逊、雀巢、路易威登、古驰、联合利华…… 产品岗 𐟓– 产品岗负责制定产品规划策略并执行，通过市场分析、用户行为研究，为产品开发提供建议，与技术部合作进行产品开发测试，并管理产品设计流程，跟踪行业和产品动态，持续优化产品功能和用户体验。这个岗位对专业要求也不高，更多看重的是你的产品开发和设计能力。薪资待遇：应届生月薪大概2万（Shopee产品岗）代表公司：Shopee、谷歌、拜耳…… 电子商务 𐟌 电子商务就是通过网络平台销售商品和服务，包括产品推广、订单处理、客服服务等，让买卖变得更容易。这个岗位对专业要求也不高，更多看重的是你的电商运营和客户服务能力。薪资待遇：应届生年薪大概25万（金佰利电子商务）代表公司：卡姿兰、沃尔玛、苹果、亚马逊、宝洁、欧莱雅、索尼、古驰、LV…… 公关PR 𐟓⊥…쥅𓐒负责制定公关策略，媒体稿件撰写，建立和维护媒体关系，组织公关活动，时刻做好舆情监控，一旦出现品牌负面，第一时间出面危机公关。这个岗位对专业要求也不高，更多看重的是你的公关能力和媒体沟通能力。薪资待遇：应届生年薪大概16万（比亚迪品牌公关部）代表公司：罗德集团、群邑、爱德曼、NUDEWPP集团、IPG集团…… 如果你有留学生们想去外企但不知道怎么准备的，可以留言哦，我会尽力帮你们解答！𐟒ꊊ#留学生 #外企 #美国留学生 #英国留学生 #澳洲留学生 #应届生求职 #校招 #大厂 #名企 #求职 #外企求职

美瞳全解析：材质、品牌、佩戴技巧美瞳，也叫彩色隐形眼镜，不仅能矫正视力，还能让你瞬间变身时尚达人。它们不仅能让你的眼睛焕发异彩，还能展现出你的独特风格。下面，就让我们一起来了解一下美瞳的方方面面吧！材质大揭秘 𐟔 美瞳的材质多种多样，包括水凝胶（HEMA）、非离子材质、硅水凝胶和MPC材质。每种材质都有其独特的优点。比如，硅水凝胶材质透氧性和保湿性都很高，特别适合长时间佩戴；而非离子材质则对敏感眼睛特别友好，因为它不容易吸附蛋白沉淀。含水量与舒适度 𐟒犧𞎧ž𓧚„含水量直接影响佩戴的舒适度。含水量高的美瞳在短时间佩戴时非常舒适，但长时间佩戴可能会从眼睛中吸收水分，导致眼干。所以，选择含水量适中的美瞳是关键。直径与效果 𐟓 美瞳的直径包括镜片直径和着色直径。镜片直径影响佩戴的难易程度，而着色直径则影响眼睛的放大效果。选择合适的直径，能让你的眼睛看起来更自然、更迷人。基弧与舒适度 𐟌€ 基弧是美瞳的弯曲程度，选择与自己眼睛基弧相匹配的美瞳可以提高舒适度，避免滑片现象。这一点非常重要，因为不合适的基弧会让佩戴变得非常不舒服。抛弃周期与卫生 𐟗‘️ 美瞳根据抛弃周期分为日抛、月抛、季抛、年抛等。日抛美瞳因为卫生和方便性而越来越受欢迎。不过，无论你选择哪种抛弃周期的美瞳，都要记得定期更换，保持眼部卫生。品牌与选择 𐟏𗯸 市场上有很多知名的美瞳品牌，如强生美瞳、博士伦、海昌、可啦啦等。它们提供了多种款式和颜色供消费者选择。选择适合自己的品牌和款式，让你的眼睛更加出彩。佩戴注意事项 𐟛 ️ 正确佩戴美瞳非常重要。首先要保持双手清洁，正确区分美瞳的正反面，避免长时间佩戴。初次佩戴者应逐渐增加佩戴时间，以适应美瞳。健康风险 ⚠️ 长时间佩戴美瞳可能导致眼睛缺氧、干涩、疲劳等症状。劣质美瞳甚至可能导致角膜炎、结膜炎等眼部疾病。因此，选择正规品牌和合适的材质，以及正确的佩戴和护理方法至关重要。市场趋势 𐟓ˆ 随着颜值经济的兴起，美瞳市场规模不断扩大。新兴品牌如MOODY等通过创新的产品设计和营销策略，吸引了大量年轻消费者。监管与安全 𐟛᯸ 在中国，美瞳作为第三类医疗器械受到严格监管，需要获得医疗器械注册证后方可生产和销售。选择符合监管要求的美瞳产品，是确保美丽与健康的关键。在选择和佩戴美瞳时，消费者应考虑个人眼睛状况、产品材质、舒适度和健康风险，同时关注市场动态和监管政策，以确保美丽与健康兼得。

大学商赛推荐：高含金量比赛名单最近有不少同学问我，大学期间有哪些值得参加的商赛。今天我就来给大家盘点一下那些含金量超高的商赛，记得收藏哦～𐟒– 商赛的四大类商赛大致可以分为四大类：创新创业类、市场营销类、财务金融类和案例分析类。创新创业类 𐟚€ 这类比赛通常由教育部、共青团中央、全国学联等部门或组织发起，目的是鼓励大学生创新创业。以下是一些含金量超高的比赛： “挑战杯”全国大学生课外学术科技作品竞赛（俗称“大挑”）参赛形式：可以是科研成果、科技发明创造或社会调查报告。时间：省赛、国赛一般在奇数年的春季。 “挑战杯”全国大学生创业计划竞赛（俗称“小挑”）参赛形式：做项目的纸质档形式的一本商业计划书。时间：省赛、国赛在偶数年春季。大学生创新创业训练计划项目（简称“大创”）参赛形式：项目内容主要包括创新训练项目、创业训练项目和创业实践项目。时间：具体时间由学校通知，我当时是十月参加的。全国大学生电子商务三创赛中国国际“互联网+”大学生创新创业大赛怎么参与？学校会直接推送信息，或者直接百度搜索官网报名。参加这些比赛有什么好处？保研推免加分（当队长），提升解决问题和创业能力，还能遇到志同道合的伙伴。市场营销类 𐟓ˆ 这类比赛通常由快消公司发起，参赛者需要完成营销策略分析、实体销售和展示汇报等环节。以下是一些不容错过的比赛：宝洁CEO挑战赛欧莱雅校园创新策划大赛BRANDSTORM 联合利华未来商业精英挑战赛雀巢全国大学生校园商赛强生商业精英挑战赛华为销售精英挑战赛利洁时全球商业精英挑战赛百威校园挑战赛 LVMH P&C校园创意大赛娃哈哈营销大赛全国大学生市场调查与分析大赛怎么参与？关注官方网站或公主号，比赛期间会有推文。参加这些比赛有什么好处？会拿到校招实习绿色通道及丰厚奖金，简历更好看，项目经历加加加！✨ 财务金融类 𐟒𜊊这类比赛主要涉及财务和金融方面的知识，适合对金融感兴趣的同学。具体比赛可以关注一些知名金融机构的官网。案例分析类 𐟓– 这类比赛通常会给出一个实际案例，参赛者需要进行分析和解决方案的提出。适合喜欢分析和解决问题的同学。具体比赛可以关注一些咨询公司和金融机构的官网。总结无论你选择哪类比赛，都能在大学期间积累宝贵的经验和提升自己的能力。希望大家都能在商赛中找到自己的兴趣和方向，未来的路越走越宽！𐟌ˆ

今年以来，多个行业的企业都进行了大规模的裁员，以下是一些较为突出的例子：一、科技行业海康威视：有传言称该公司进行了大规模裁员，但公司回应称正在进行经营策略调整，优化了部分区域岗位设置，并未直接承认大规模裁员。不过，公司确实对管理层进行了调整，并进行了组织优化。特斯拉：作为电动汽车行业的领军企业，特斯拉在今年也进行了裁员，以降低成本并优化运营效率。亚马逊：亚马逊旗下的直播网站Twitch和有声读物部门Audible都进行了裁员，分别影响了约500名和100名员工。谷歌：谷歌在多个部门解雇了数百名员工，以降低开支。这次裁员涉及到Google核心工程部门的员工，以及开发语音操作虚拟助手Google Assistant的部门等。微软：微软在游戏部门进行了裁员，特别是在收购Activision Blizzard后，为了整合业务并优化成本，进行了裁员。 Meta：Meta旗下Instagram至少有60名技术项目经理的岗位被裁撤。思科：美国思科宣布将裁减5%的员工，约4250名员工。 SAP：全球知名的企业应用软件公司SAP计划裁减8000名员工。黑莓：黑莓公司宣布将裁员200人，并表示未来还会进行进一步裁员以节约营运成本提升获利。 Unity Software：美国游戏引擎开发商Unity Software宣布将裁掉25%的员工，约1800名。 Discord：美国聊天软件Discord公司裁掉17%的员工，合计170人。 LinkedIn：裁员近1000名员工，约占其公司全球员工总数的6%。 TikTok：在全球裁员了1000多名员工，影响了运营和营销团队。二、医疗器械行业跨国医疗器械企业：如强生、碧迪、美敦力、爱德华生命科学以及费森尤斯等企业，2024年已裁员或计划裁员总人数已经达到数千人。其中，登士柏西诺德裁员数量最多，超过1200人；爱德华生命科学将减少3%全球员工，相当于约540名员工；强生自2022年中期以来在全球范围内的裁员行动已至少涉及1000名员工。三、其他行业金融行业：花旗集团、瑞银集团和德意志银行等金融机构也公布了大规模的裁员计划，以应对经济不确定性和成本控制的需求。零售业：美国大型连锁百货公司梅西百货计划削减2350个工作岗位，以降低运营成本。房地产行业：根据乐居财经的统计，有80家上市房企在2023年都出现了不同程度的减员情况，裁减的员工人数超过六万。无人零售行业：七只考拉被曝大裁员90%以上，只保留仓储和物流部门；果小美裁员2000人；猩便利传出去约裁60%BD人员的消息；哈米购人员从600减少到100多人。综上所述，今年以来，多个行业的企业都进行了大规模的裁员，这主要是受到经济不确定性、成本控制和业务重组等多重因素的影响。

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